2020年5月07日（周四）
【講座時(shí)間】20:00～21:00
【互動(dòng)時(shí)間】21:00～21:40
集團公司管控體系設計：賦能型組織變革
大型集團公司由于下屬單位成員眾多、業(yè)務(wù)多元化，管理復雜度更高。如何通過(guò)設計管控體系賦能成員企業(yè)，助力成員企業(yè)又快又好地發(fā)展，從而實(shí)現集團公司價(jià)值最大化？在大數據、個(gè)性化、定制化時(shí)代，集團公司如何進(jìn)行組織變革？本次講座的要點(diǎn)包括：集團公司管控體系設計的基本方法、平臺型生態(tài)型組織變革案例分析。
主講人：bwin必贏(yíng)唯一官網(wǎng)博士，教授、博士生導師
曾任組織管理系主任、MBA中心主任
教師簡(jiǎn)介
1999年1月 獲bwin必贏(yíng)唯一官網(wǎng)（管理科學(xué)與工程專(zhuān)業(yè)）管理學(xué)博士學(xué)位
2000年 加拿大Alberta大學(xué)進(jìn)行博士后研究，并獲該校博士后證書(shū)
2002年 在法國HECbwin必贏(yíng)唯一官網(wǎng)進(jìn)修，并獲國際管理學(xué)教師培訓證書(shū)
長(cháng)期從事企業(yè)管理相關(guān)領(lǐng)域的科研和教學(xué)工作，擔任碩士、MBA、EMBA、本科等不同層次專(zhuān)業(yè)課程的主講老師。
曾受邀給河南中煙公司、河南能源集團、晉煤集團、陜西水電集團、陜建集團等多家企業(yè)做過(guò)管理咨詢(xún)和培訓項目
已培養科學(xué)碩士、博士研究生30余人
指導EMBA、MBA、MEM等各類(lèi)學(xué)生200余人
論文著(zhù)作
譯著(zhù)《管理學(xué)基礎》
主編《創(chuàng )業(yè)管理》
在國際期刊、國內期刊發(fā)表論文50余篇。
講授課程
創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)管理
領(lǐng)導力與組織行為學(xué)
組織行為學(xué)
經(jīng)營(yíng)模擬
主要研究領(lǐng)域
組織創(chuàng )新變革與人力資源管理
戰略管理與企業(yè)文化
集團管控系統設計
相關(guān)課題
主持國家自然科學(xué)基金二項（均已結題）；
主持和參與企業(yè)橫向合作課題多項（已完成）；
參與國家自然科學(xué)基金委創(chuàng )新研究群體項目；
曾參與國際組織基金項目研究多項，如CIDA CCHEPⅡ、FORD基金、FAO等
獲獎情況
曾獲國家教育部科技進(jìn)步三等獎（排名第二）；
省科技進(jìn)步三等獎（排名第一）；
獲校級教學(xué)成果二等獎一項（排名第一）。
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